TIMU ya UONGOZI ya Firefly Children na Family Alliance

Tim Ardillo, CFRE, analeta kwa Firefly Children na Family Alliance upana wa uzoefu wa kuchangisha pesa katika sekta mbalimbali zisizo za faida. Akiwa na taaluma ya ukuzaji na mawasiliano inayochukua zaidi ya miaka 25, Tim ana uzoefu katika juhudi za kuchangisha pesa kuanzia utayarishaji wa hazina ya kila mwaka, utoaji mkuu na uliopangwa, na kampeni za mtaji. Kabla ya kujiunga na Firefly mnamo 2023, Tim alihudumu kama Mshauri Mkuu na Johnson, Grossnickle na Associates (JGA) kwa zaidi ya miaka minane. Akiwa JGA, Tim aliwaongoza wateja kupitia upembuzi yakinifu, ukaguzi wa maendeleo na tathmini, mipango mahususi ya kampeni na mkakati, utekelezaji, na tathmini, mwongozo wa utafutaji mtendaji; na bodi na mafunzo ya wafanyakazi/uwezeshaji. Tim pia aliwahi kuwa Mkurugenzi wa Maendeleo ya Kitaasisi kwa Bustani ya Wanyama ya Indianapolis ambapo alielekeza kukamilika kwa mafanikio kwa kampeni ya mtaji zaidi ya milioni $34 na uzinduzi wa kampeni ya majaliwa milioni $10. Uzoefu wa zamani wa Tim pia unajumuisha kampeni bora na kazi kuu za zawadi huku akihudumu kama Mkurugenzi wa Maendeleo wa Arc of Indiana, shirika la jimbo zima ambalo linatetea watu wenye ulemavu wa maendeleo, na katika jukumu sawa la Ronald McDonald House ya Indiana. Akiwa Mkurugenzi wa Kampeni ya Kanda na kisha Naibu Mkurugenzi Mtendaji wa Makao Makuu ya Kitaifa ya Delta Sigma Phi, Tim aliweza kupata usaidizi wa hisani kutoka kwa wanachuo kwa ajili ya kampeni ya mtaji milioni $5.5 kupitia kilimo cha kibinafsi, kuomba, na uwakili wa wafadhili wakuu. Mwanachama hai wa jumuiya ya uhisani ya Indiana, Tim anajitolea wakati wake na Chama cha Wataalamu wa Kuchangisha Ufadhili - Sura ya Indiana akiwa amehudumu kama rais, rais wa zamani, mwenyekiti wa utawala, na mwenyekiti wa programu. Pia anahudumu kama katibu wa bodi ya wakurugenzi ya The District Theatre na ni mjumbe wa kamati ya maendeleo. Tim ana Shahada ya Kwanza katika Mahusiano ya Umma na Masoko kutoka Chuo Kikuu cha Louisiana, Monroe na alipata cheo cha Uongozi wa Kukuza Hazina Aliyeidhinishwa (CFRE) mwaka wa 2005.

Jenna anatumika kama Makamu wa Rais wa Huduma za Makazi na Wagonjwa wa Nje katika Firefly, ambapo anasimamia kituo cha Huduma ya Dharura ya Makazi na Mpango wa Wagonjwa wa Nje huko Indianapolis. Akiwa na uzoefu wa zaidi ya miaka 14 katika uwanja wa afya ya kitabia, amejitolea kuhakikisha vijana walio katika huduma ya makazi wanapokea usaidizi wa huruma, wa hali ya juu na kwamba watu wanaopata huduma za wagonjwa wa nje wanapata matibabu ya afya ya akili yanayomlenga mtu. Jenna huleta mtazamo wa kipekee na wa thamani kwa timu ya watendaji, baada ya kukua ndani ya shirika kupitia majukumu mbalimbali. Alianza safari yake katika Firefly kama mfanyakazi wa huduma ya moja kwa moja katika Kituo cha Ujasiri na ametumia miaka tisa kufanya kazi katika mipango ya makazi. Uongozi wake umejikita katika uelewa wa kina wa dhamira ya wakala na dhamira thabiti ya kuweka maono yake katika vitendo. Kabla ya kujiunga na Firefly, Jenna alifanya kazi na vijana na watu wazima katika programu za matibabu ya unyanyasaji wa dawa za kulevya huko Indianapolis. Ana Shahada ya Kwanza katika Sosholojia na Shahada ya Uzamili ya Kazi ya Jamii (MSW) kutoka Chuo Kikuu cha Indiana. Jenna ambaye ni mtetezi mwenye shauku kwa ajili ya utunzaji wa watu walio na kiwewe, pia ni Mkufunzi aliyeidhinishwa wa Kuingilia Mgogoro wa Kitibabu (TCI), anayesaidia kuwapa wafanyakazi zana za kusaidia vijana kupitia uzoefu wenye changamoto. Asili kutoka Bloomington, sasa anaishi Indianapolis. Nje ya kazi, anafurahia kuogelea, kutumia wakati na familia yake, na kuwa nje.

Brooke alihitimu kutoka Chuo Kikuu cha Indiana na Shahada ya Kazi ya Kijamii katika 2004. Wakati akifanya kazi na familia katika uwanja huo, alimaliza Mwalimu wake wa Kazi ya Jamii katika 2008. Katika 2013, Brooke alichukua nafasi yake ya sasa kama Makamu wa Rais wa Huduma ya Foster, Adoption na Wazee Vijana katika Firefly. Anasimamia upangaji unaojumuisha programu ya malezi yenye leseni, huduma za kuajiri watu wa kuasili, masomo ya nyumbani ya kuasili ya kibinafsi, na huduma za kusaidia vijana wakubwa kuvuka kwa mafanikio kutoka kwa mfumo wa malezi hadi utu uzima. Anafanya kazi kwa karibu na washirika wa jumuiya na mashirika ili kutoa huduma ya kipekee, kushawishi mabadiliko, na kuboresha uzoefu kwa watu binafsi, watoto na familia. Yeye ni Mtaalamu wa Uingiliaji wa Mahusiano wa Kuaminiana, amefunzwa mbinu za Tiba, na amekamilisha Mafunzo ya CASE katika Umahiri wa Kuasili.

Lori alichukua nafasi ya Makamu wa Rais wa Rasilimali Watu katika Firefly Children and Family Alliance wakati Ofisi ya Watoto na Familia zilipounganishwa kwa Mara ya Kwanza Aprili, 2021. Kabla ya kuunganishwa, alifanya kazi katika Familia Kwanza kwa miaka minane kama Mkurugenzi wa Rasilimali Watu. Lori alifanya kazi na mashirika yote mawili katika mchakato wa kuunganisha ili kuhakikisha mabadiliko ya laini kwa wafanyakazi wote. Kwa zaidi ya uzoefu wa miaka 20 wa Rasilimali Watu na uidhinishaji katika SHRM-SCP na SPHR, Lori anaongoza timu ya Firefly kuajiri na kuhifadhi wafanyakazi mbalimbali, wa ubora wa juu katika mazingira jumuishi. Ana uzoefu mpana katika usimamizi wa biashara na mkakati, upangaji wa nguvu kazi na ajira, fidia na faida, uhusiano wa wafanyikazi, na usimamizi wa hatari. Akiwa mfanyakazi katika Firefly, Lori anajivunia kusaidia watu binafsi wanaofanya kazi bila kuchoka ili kusaidia kujenga familia na jumuiya imara kwa kutoa nyenzo zinazohitajika ili kufikia mabadiliko chanya na ya kudumu. Lori ana Shahada ya Kwanza ya Saikolojia kutoka Chuo Kikuu cha Indiana na ni mama wa watoto watatu, Grammy hadi wanne, na anaishi Noblesville na mumewe wa miaka 37.

Kevin alishika wadhifa wa Makamu wa Rais wa Mifumo ya Taarifa katika Ofisi ya Watoto mnamo 2018. Amejitolea kuunda mazingira ya uboreshaji endelevu na ubora wa huduma kupitia uongozi wa kimkakati unaozingatia usalama, huduma na ufanisi. Katika kipindi cha miaka minne iliyopita, amebadilisha mazoea ya mifumo ya habari katika Firefly Children and Family Alliance, ikijumuisha; usalama wa mtandao, mawasiliano, usimamizi wa mradi, usimamizi wa wauzaji, upangaji wa mwendelezo wa biashara na vipimo vya utendakazi. Mnamo 2021 alisimamia muunganisho wa mifumo ya TEHAMA kati ya Ofisi ya Familia Kwanza na ya Watoto na hivi majuzi zaidi, uhamishaji wa mifumo ya TEHAMA hadi kikoa kipya cha kampuni. Kevin ana uzoefu wa zaidi ya miaka 15 katika uongozi wa Teknolojia ya Habari. Kabla ya kuchukua jukumu lake katika Firefly Children and Family Alliance mnamo 2018, Kevin aliwahi kuwa Meneja wa IT wa Salin Bank and Trust. Ana Shahada ya Kwanza ya Sayansi ya Kompyuta, Shahada ya Uzamili ya Uongozi na Elimu na ana vyeti vingi vya uongozi kutoka Chuo cha Uongozi wa Kitaifa na Chuo cha Uongozi cha ADVISA. Kevin anapenda sana michezo, muziki na elimu. Amehudumu kwenye bodi nyingi za shule, kanisa na jamii na kwa sasa anahudumu kwenye Bodi ya Timu ya Kuogelea ya Jumuiya ya Avon. Mnamo 2010 alioa mke wake huko Uingereza, akahamia USA mnamo 2013, na anafurahia maisha ya bidii kama baba wa watoto wawili.

Kwa zaidi ya miaka 25 katika kazi za kijamii na huduma za kibinadamu, Jill ameathiri sana maisha ya watoto na familia, pamoja na Mfumo wa Ustawi wa Mtoto wa Indiana. Alianza kazi yake ya kutoa huduma kwa wateja wanaohusika katika mfumo wa haki ya jinai. Baada ya kupata MSW yake kutoka Chuo Kikuu cha Indiana University Purdue huko Indianapolis mnamo 1996, alipanua maarifa yake katika afya ya akili na huduma za ustawi wa watoto. Alitumia sehemu kubwa ya timu zake zinazoongoza kazini kutoa huduma za kuingilia kati kwa familia zinazohusika na Idara ya Huduma kwa Watoto. Tangu ajiunge na Firefly Children and Family Alliance, Jill amekuwa mtaalamu wa Huduma za Kinga. Anasimamia mpango wa Jumuiya ya Washirika wa Usalama wa Mtoto katika Firefly na bajeti kubwa inayoambatana nayo. Ameshiriki pia katika Kamati ya Mfumo wa Kimkakati; yeye ni mshirika wa utekelezaji wa Vituo vya Rasilimali za Familia katika jimbo; inashiriki katika mradi wa Thriving Families Safer Children, na hivi majuzi imeanza kutumika katika Taasisi ya Kuzuia Mindset ya jimbo la Indiana. Yeye ni LCSW ambaye anaelewa hitaji la utekelezaji wa utendakazi bora na mifano inayotegemea ushahidi katika huduma zote, kwa kuzingatia uzuiaji. Ana ujuzi wa kutatua fedha na bajeti. Jill alihudumu katika majukumu mengi ya uongozi kabla ya kujiunga na timu ya watendaji mwaka wa 2018. Ameolewa na mume wake, Brian, kwa miaka 15 na ana mtoto wa kiume mwenye umri wa miaka 13, Dane. Anapenda kusafiri, kupanga safari, kukimbia, na bustani.

Mark ni mtaalamu wa uhasibu na uzoefu wa zaidi ya miaka ishirini na tano; kumi na tano kati ya wale walio na Firefly Children na Family Alliance. Amefanya kazi katika nyadhifa za juu serikalini na mashirika yasiyo ya faida. Mark ana ujuzi wa hali ya juu katika usimamizi wa fedha, mkakati, udhibiti wa ndani, utiifu, na kutekeleza mtiririko wa kazi na michakato ili kuunda ufanisi wa uendeshaji. Tangu ajiunge na wakala, Mark amefanya mageuzi na kuboresha mchakato wa uhasibu na kuunda timu thabiti. Zaidi ya hayo, amefanya kazi kuleta uchanganuzi wa data na mbinu za usimamizi wa mradi kwa wakala na kuanzisha dashibodi za KPI kwa vipimo vya utendaji wa kifedha vya wakala. Mark amebadilisha mchakato wa kupokelewa kwa akaunti za wakala kutoka udhaifu mkubwa hadi uimara ambao umesaidia wakala kuwa dhabiti kifedha. Amesimamia ukuaji wa kifedha wa wakala kutoka milioni 16 kwa mwaka hadi zaidi ya milioni 40. Mark ana uzoefu mkubwa katika nyanja zote za biashara, ikiwa ni pamoja na maendeleo ya kiuchumi, kusimamia ruzuku ya shirikisho, na maendeleo ya biashara kutoka wakati wake serikalini. Mark ana Shahada ya Kwanza katika Uhasibu kutoka Chuo Kikuu cha Indiana Wesleyan na MBA yenye mkusanyiko wa uhasibu kutoka Chuo Kikuu cha Southern Indiana Romain School of Business. Pia amemaliza Chuo cha Uongozi cha ADVISA. Mark alichaguliwa kuwa mmoja wa washindi wa tuzo za CFO wa Mwaka wa Majarida ya Biashara ya Indianapolis kwa kitengo cha mashirika yasiyo ya faida mnamo 2022. Mark na mkewe wamekuwa kwa ndoa kwa miaka 26 na wana watoto watatu. Anafurahia kutumia wakati na familia yake, kusafiri, kuendesha mashua, na drones za kuruka.

Ericka ni mtendaji mkuu mwenye uzoefu na asiye na faida ambaye amesimamia programu za kibunifu zinazohudumia watoto na familia kwa zaidi ya miaka 20. Ameboresha utendaji na uboreshaji wa utendaji wa Firefly Children na Family Alliance na anasimamia michakato inayoendelea ya wakala ya kudhibiti hatari na uidhinishaji. Ericka pia alichukua jukumu muhimu katika kupanga na kutekeleza mfumo mzima wa usimamizi wa Rekodi za Afya za Kielektroniki. Ericka ana uzoefu mpana wa kufanya kazi katika na kusimamia wingi wa mipango ya ustawi wa watoto, katika kituo cha afya ya akili cha jamii na katika programu za kijamii. Ameidhinisha majibu mengi kwa maombi ya mapendekezo ya huduma mbalimbali ndani ya Jimbo la Indiana Utawala wa Familia na Huduma za Jamii na Idara ya Huduma za Watoto na amesaidia katika utayarishaji wa programu mpya kulingana na ufadhili unaotolewa kupitia maombi yaliyotolewa ya mapendekezo ya huduma mpya. Ericka ameshiriki katika utambuzi wa mipango ya kimkakati ya wakala na kufanya kazi na watendaji wengine wa wakala kufanya maendeleo kufikia juhudi hizo zilizotambuliwa. Ana Shahada ya Uzamili ya Sanaa katika Ushauri wa Jamii kutoka Chuo Kikuu cha John Carrol na Shahada ya Kwanza ya Sayansi kutoka Chuo Kikuu cha Ohio. Ericka ni Mshauri wa Afya ya Akili mwenye Leseni.

Abby ni kiongozi mwenye uzoefu ambaye amefanya kazi katika sekta isiyo ya faida kwa zaidi ya miaka 20. Kama Afisa Mkuu wa Kliniki, Abby anaunga mkono ukuzaji wa programu na maono ya wakala katika timu zote za Firefly kwa kuunda fursa za uvumbuzi wa programu na kubaki kulenga athari za mteja. Abby ana shauku ya kukuza tamaduni ya timu ambayo husababisha ukuaji wa programu, husababisha utulivu wa kifedha na kuunda fursa za uongozi za kukuza talanta ndani ya shirika. Hivi majuzi, alitumia miaka 6 kutoa uangalizi kwa programu mbili za makazi ya watoto ikifuatiwa na miaka 2 kusimamia programu za kijamii kwa familia na vijana. Mengi ya haya yalifikiwa kupitia utekelezaji wa mifano ya kimatibabu yenye ufanisi, kwa kuzingatia hasa mtindo wa Familia ya Kufundisha katika programu. Mnamo 2022, Abby alitambuliwa kama Tuzo la Michango ya Montrose Wolf na Jumuiya ya Kufundisha ya Familia. Abby kwa sasa anahudumu katika Halmashauri ya Wakurugenzi kwa Shirika la Kufundisha Familia. Amepata Shahada ya Uzamili katika kazi za kijamii kutoka Chuo Kikuu cha Indiana, na ni Mfanyakazi wa Kijamii mwenye Leseni katika jimbo la Indiana. Anaishi Indianapolis. Wakati hafanyi kazi Abby anakuwa na familia yake, mwanawe na doodle yake.

Kama Makamu wa Rais wa Uhifadhi wa Familia na Mfanyakazi wa Kijamii wa Kliniki mwenye Leseni, Claire anafanya kazi katika timu na mipango mbalimbali ili kuongeza uingiliaji kati na uhifadhi wa familia. Kuleta uzoefu wa zaidi ya miaka 10, Claire anaangazia kukuza na kupanua mikakati kupitia uvumbuzi wa programu na utekelezaji wa mazoezi unaotegemea ushahidi. Claire ana mtazamo wa kipekee kuhusu timu ya watendaji kwani amewahi kuwa mtaalamu wa matibabu nyumbani na mkurugenzi wa nyumbani kwa programu ya Firefly. Amepewa fursa za kukua ndani ya wakala, kila mara akiweka dhamira na maono katika vitendo bila kujali majukumu ambayo amekuwa nayo. Kabla ya kazi yake katika Firefly, Claire alifanya kazi na watu tofauti kwenye timu za taaluma nyingi huko San Antonio, Texas na Boston, Massachusetts. Alipata BS katika Maendeleo ya Mtoto na Mafunzo ya Familia na BA katika Sosholojia kutoka Chuo Kikuu cha Purdue. Alipata MSW kutoka Chuo Kikuu cha Simmons na cheti cha Uongozi wa Mjini. Claire ana shauku ya kutoa uongozi wa kimatibabu na uvumbuzi kwa programu anazosimamia. Anaishi Indianapolis, ambapo alizaliwa na kukulia. Wakati hafanyi kazi anapenda kuchunguza sehemu zote za dunia, na anajitangaza mwenyewe kuwa mlaji.

Tina Cloer alishika wadhifa wa Rais na Mkurugenzi Mtendaji wa Ofisi ya Watoto mwaka wa 2013. Mnamo 2020 aliongoza muunganisho wa Ofisi ya Watoto na Familia Kwanza, mashirika ya muda mrefu zaidi ya huduma za binadamu huko Indiana. Kukamilika kwa muungano huo mnamo 2021, alichukua nafasi ya Rais na Mkurugenzi Mtendaji wa Ofisi ya Watoto + Familia Kwanza. Leo, anaongoza wakala iliyofafanuliwa upya ambayo imefanikiwa kufikia uchumi wa kiwango, hutoa mbinu kamili ya ustawi wa mtu binafsi na familia, na hutumia rasilimali zake zote ili kuhakikisha kuendelea kwa huduma bora. Akiwa kiongozi wa shirika lisilo la faida la dola milioni $40, amejitolea kuunda mazingira ya uboreshaji mara kwa mara ili mahitaji ya mteja na jumuiya yawe mbele kila wakati. Malezi yake mwenyewe katika familia maskini, iliyo katika hatari huchochea hamu yake ya kuhakikisha kwamba kila mtoto anaweza kustawi, na kwamba familia zote zinapata rasilimali ambazo zinaweza kuwasaidia katika njia zao za ustawi. Tina ni mtaalamu katika usimamizi wa mabadiliko na mkakati wa usimamizi wa rasilimali, ambao umekuwa wa manufaa hasa katika miaka miwili iliyopita. Akiwa na zaidi ya miaka 20 ya tajriba ya usimamizi wa mashirika yasiyo ya faida, anaelewa umuhimu wa mifumo ya jumuiya inayofanya kazi pamoja ili watu binafsi na familia wapate ufikiaji kamili kwa kila nyenzo inayohitajika ili kufikia maisha ya kujiendeleza. Anashiriki katika kamati kadhaa za ushauri zinazohusiana na kuboresha maisha ya watoto na familia. Huduma yake ya sasa ya bodi inajumuisha IARCA na Washirika wa Msaada. Bi. Cloer ana shahada ya Uzamili ya Usimamizi kutoka Chuo Kikuu cha Indiana Wesleyan, pamoja na kupata shahada ya kwanza kutoka Chuo Kikuu cha DePauw. Yeye ni mama wa vijana watatu, na anafurahia maisha ya mjini na mumewe wa miaka 30.