Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion bei firefly

 Wir fühlen uns unserer Vision von integrativen und gesunden Gemeinschaften blühender Menschen verpflichtet.

Geschichte des Engagements für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion

Vor der Fusion von Children's Bureau und Families First im Jahr 2022 hatten sich beide Organisationen stark für den Erhalt von Familien eingesetzt. Das Children's Bureau gilt seit langem als führend bei der Entwicklung von Lösungen, um sicherzustellen, dass farbige Gemeinschaften besser bedient werden. Im Jahr 1967 leitete das Children's Bureau Änderungen in den Adoptionsrichtlinien ein und ermöglichte die erste Adoption durch eine alleinstehende schwarze Frau in Indiana. Die Frau, die als Kind adoptiert wurde, ist bis heute eine Unterstützerin unserer Organisation. In den 1970er Jahren initiierte das Children's Bureau ein Programm mit dem Namen „Heim für schwarze Kinder“, um die institutionellen Barrieren zu beseitigen, die dazu führten, dass viele schwarze Kinder einen Großteil ihrer Kindheit in Heimen, Pflegefamilien und Gruppenheimen lebten. Das Programm zielte darauf ab, diskriminierende Adoptionsstandards weiter zu ändern, die schwarze Familien daran hinderten, Kinder zu adoptieren und Kinder mit Familien zusammenzubringen.

Families First wurde 1835 gegründet und war die älteste Organisation für menschliche Dienste in Zentral-Indiana. Seit seinen frühen Anfängen als Zufluchtsort für diejenigen, die sich in der Region niederlassen und lebensnotwendige Dinge benötigen, war Families First bestrebt, einigen der schwächsten und schwächsten Einzelpersonen und Familien in unserer Gemeinde zu helfen. Während seiner langen Amtszeit leistete Families First Pionierarbeit beim Eintreten für die am stärksten gefährdeten Bevölkerungsgruppen und wurde stolz einer der ersten gemeinnützigen Teilnehmer des Pride Festivals und der Pride Parade.

Auch heute noch engagiert sich unsere Organisation intensiv für die Zusammenarbeit mit traditionell marginalisierten Gemeinschaften, um zu gerechteren Ergebnissen beizutragen. Wir arbeiten eng mit Organisationen zusammen, die Einwandererfamilien betreuen. Verträge mit vielen Farbanbietern, LGBTQ+-Anbietern und der Glaubensgemeinschaft, um sicherzustellen, dass Familien über die erforderliche Bildung und die Ressourcen verfügen, um für sich und ihre Kinder zu sorgen. Wir möchten unseren Teil dazu beitragen, den Einzelpersonen, Kindern und Familien, denen wir dienen, einen gleichberechtigten Zugang zu Informationen, Möglichkeiten und Ressourcen zu ermöglichen.

Unsere Werte leben

Die Firefly Children and Family Alliance verpflichtet sich, Dienstleistungen und Programme für Einzelpersonen und ihre Familien auf eine Weise anzubieten, die sensibel und respektvoll gegenüber unterschiedlichen Kulturen ist.

Unsere Vision: Inklusive und gesunde Gemeinschaften blühender Menschen.

Unsere Aufgabe: Einzelpersonen befähigen, stärkere Familien und Gemeinschaften aufzubauen

Unsere Werte:

    • Aufnahme: Bemühen Sie sich, das einzigartige Potenzial der Menschen durch Empathie und Zugang zu würdigen.
    • Innovation: Entdecken Sie kreative Möglichkeiten, um ein außergewöhnliches Erlebnis zu bieten.
    • Auswirkung: Erzielen Sie positive und dauerhafte Veränderungen für Einzelpersonen, Familien und Gemeinschaften

Bei Firefly setzen wir uns für die Förderung von Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion ein. Deshalb ermutigen wir Personen, die die unterschiedlichen Identitäten und gelebten Erfahrungen der Kunden und Gemeinschaften repräsentieren, denen wir dienen trete unserem Team bei.

Older Youth Services
Domestic violence survivor counseling

Unsere Praktiken und Kultur

Wohlbefinden und Wachstum sind Säulen der Arbeitsplatzkultur von Firefly. Mitarbeiter erhalten eine Rückerstattung der Studiengebühren, die Rückzahlung von Studiendarlehen, Diversity-Schulungen, ein jährliches Abendessen zum Thema Kulturerbe, flexible Feiertage zur Würdigung verschiedener wichtiger Tage und vieles mehr, um sicherzustellen, dass wir einen integrativen Raum für alle Mitarbeiter fördern.

Im Rahmen unseres Engagements für den Aufbau stärkerer Gemeinschaften arbeitet Firefly auch mit anderen gemeinnützigen Organisationen zusammen, um unsere Kunden ganzheitlich zu betreuen Indiana-Jugendgruppe, Indiana Black Expo, COIN (Koalition für unsere eingewanderten Nachbarn), Innere Schönheit, Und Indiana Latino Expo. Wir glauben, dass wir durch die Förderung anderer Organisationen die Arbeit, die wir alle in unserer Gemeinschaft leisten, stärken werden.

Firefly hat auch eine Engagement für Lieferantenvielfalt. Wenn Sie ein von Frauen geführtes Unternehmen, ein Unternehmen im Besitz einer Minderheit, ein Unternehmen im Besitz von LGBTQIA, ein Unternehmen im Besitz von Veteranen, ein Unternehmen im Besitz von Behinderten oder ein anderes, vielfältiges Kleinunternehmen sind und an einer Geschäftsbeziehung mit Firefly interessiert sind, würden wir gerne zusammenarbeiten mit Ihnen, wenn es nötig ist.

Ressourcen

Erfahren Sie mehr über Firefly's Diversitäts- und Inklusionsplan.

Laden Sie Firefly's herunter 13 integrative Lebensgewohnheiten Poster.

Bitte melden Sie Diskriminierung oder Belästigung bei Firefly Fülle dieses Formular aus.

Besuche den Central Indiana Community Foundation um mehr darüber zu erfahren, wie CICF gemeinnützige Organisationen in Indianapolis beim Aufbau einer integrativeren Stadt unterstützt.

Ich höre oft Leute sagen: „Wir sind nicht sehr vielfältig (in Bezug auf ihre Stadt oder Organisation)“ und ich frage sie: „Wie definieren Sie Vielfalt?“

In fast jeder Gemeinde in Amerika gibt es Menschen unterschiedlichen Alters, Geschlechts, unterschiedlicher sexueller Orientierung und unterschiedlicher Rasse/ethnischer Gruppe. Es gibt auch Menschen mit Behinderungen, Menschen, die verschiedene Sprachen sprechen, Mitglieder der geschlechterexpansiven Gemeinschaft, Menschen verschiedener Religionen/Glaubenstraditionen, Menschen mit Neurodiversität und Menschen mit unterschiedlichen Lebenserfahrungen – Unterschiede gibt es ÜBERALL – daher gibt es überall Vielfalt.

Michelle Williams, Vizepräsidentin für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion

Wie man anfängt

Um mehr über unsere Programme zur Behandlung häuslicher Gewalt zu erfahren oder Dienstleistungen anzufordern, senden Sie das Formular ab oder rufen Sie an 317-634-6341.