ဒီတော့ ဒီနေရာမှာ တစ်ခုရှိတာက၊ မင်းနောက်ကျောမှာ လက်ခုပ်တီးတာတွေ ဒါမှမဟုတ် ချီးကျူးဂုဏ်ပြုတာတွေ ရှာနေတယ်ဆိုရင် မွေးစားမိဘဖြစ်ခြင်း (ဒါမှမဟုတ် လူမှုရေးလုပ်ငန်းမှာပဲဖြစ်ဖြစ်) ဟာ မင်းအတွက်ဖြစ်မှာမဟုတ်ဘူး။
တရားမျှတစွာ ပြောရလျှင် သင်လုပ်သောအရာကို မည်သူမျှ မမြင်နိုင်ဘဲ သို့မဟုတ် သင်၏အချိန်၊ ခွန်အားနှင့် ကြိုးစားအားထုတ်မှုကို သတိမပြုမိကြဘဲ၊ သို့သော် သတိပြုမိသူများမှာ သင်ကဲ့သို့ပင် မကြာခဏ နစ်မွန်းတတ်ပြီး ရိုးရိုးသားသား ပြောရန် အချိန်မယူကြခြင်းပင် ဖြစ်သည်။ .
သင်ဟာ အလုပ်ကောင်းကောင်းလုပ်နေတယ်ဆိုတာ အသိပညာမှာ အနားယူပြီး တခြားသူတွေ သတိထားမိတယ်လို့ ယူဆလိုက်ပါ။ တစ်စုံတစ်ဦးထံမှ ပြဿနာရှိနေကြောင်းကို မြင်ပါက သင်နှစ်သိမ့်နိုင်သည် ။ သေချာတာကတော့ “သတင်းမဟုတ်တာ သတင်းကောင်းပဲ” ဆိုတဲ့ ကိစ္စပါ။
သင်ဘယ်တော့မှ အသိအမှတ်ပြုခံရမှာမဟုတ်ဘူးလို့ မဆိုလိုပါဘူး… သင်သေချာပေါက်ဖြစ်မှာပါ (ကျွန်မအနေနဲ့ ကလေးဗျူရိုက သူတို့ရဲ့မွေးစားမိဘတွေကို အသိအမှတ်ပြုခြင်းမှာ တကယ်ကို အံ့သြဖွယ်ကောင်းတယ်လို့ ဆိုရမှာပါ) ဒါပေမယ့် သင်တကယ်ကြီးကျယ်ခမ်းနားတဲ့အရာကို လုပ်တိုင်းတော့ မဟုတ်ပါဘူး။ ယေဘူယျဘဝနဲ့တူတယ် ဟုတ်လား။
ထောက်ပြခြင်းမှာ… သင့်စောင့်ရှောက်မှုတွင် ကလေး၏အကာအကွယ်သည် အမှန်တကယ်အရေးကြီးသည့်အချက်ဖြစ်ပြီး မွေးစားထားသောမိဘအနေဖြင့် သင်ဆက်လက်လုပ်ဆောင်ပါ၊ ဆက်လုပ်ပါ၊ ကလေးအတွက် ဆက်လက်အားပေးပါ။
မွေးစားမိဘနှစ်ပါးက ဒီလိုပြောတယ်-
“မင်းကို အကဲခတ်တာ၊ တန်ဖိုးထားမှု နည်းပါးတာ၊ တခါတရံ မသိနားမလည်သလို ဆက်ဆံခံရတာမျိုး ခံစားရလိမ့်မယ်။ ဒီကြားထဲ ကလေးတွေအတွက် ဆက်လက်တိုက်ပွဲဝင်နေပါတယ်”
“မင်းအများကြီး ဆော်သြလိမ့်မယ်။ အရင်ကထက် ပိုကြီးတဲ့ တွန်းအားပေးသူဖြစ်ခဲ့ပြီး အခုချိန်မှာတော့ အသံတော်တော်ကောင်းနေပြီ (များသောအားဖြင့်) မျက်ရည်မပေါက်ဘဲ ငါ့အမှုကို လုပ်နိုင်မှာပါ”
ယခု၊ သင်သည် သာမာန်အားဖြင့် စိတ်ခံစားမှုကို ကွေးညွှတ်ခြင်းမရှိပါက၊ ဤနောက်ဆုံးမှတ်ချက်သည် ရှုပ်ထွေးသွားပေလိမ့်မည်... သို့သော် အဓိကအချက်မှာ ဤကလေးများသည် "ကျွန်ုပ်တို့၏" ဖြစ်လာနိုင်သောကြောင့် ၎င်းသည် စိတ်ခံစားမှုဖြစ်လာနိုင်သည်။ တစ်စုံတစ်ယောက် လိုအပ်နေသောကြောင့် ကျွန်ုပ်တို့သည် ၎င်းတို့ကိုယ်စား စည်းရုံးပြီး လင်းနို့သွားတိုက်ပါသည်။ ပြီးတော့ ငါတို့လိုသူတို့ကို ဘယ်သူမှမသိကြဘူး... တစ်ခါတလေမှာ သူတို့ရဲ့ အရင်းအနှီးတွေတောင် မရှိဘူး။
ရိုးရိုးသားသားပြောရရင် ဒါက ကျွန်တော်တို့ လုပ်ဖို့အတွက် လက်မှတ်ထိုးထားတာ အတိအကျပါပဲ။ သင့်တွင် သားသမီးအရင်းများရှိပါက သင်သည် အလွန်ကောင်းမွန်သောအလုပ်ကို လုပ်နေသည်ဟု တစ်စုံတစ်ယောက်က သင့်အား မည်မျှမကြာခဏပြောသနည်း။ ပြဿနာတစ်ခုရှိတဲ့အခါ သင်ကြားဖူးသလောက် မကြာခဏမဟုတ်ပါလား။
လုပ်ငန်းခွင်မှာ သင်ဟာ အသေးစိတ်ကို ဂရုတစိုက် ချီးမွမ်းလေ့ရှိသလား ဒါမှမဟုတ် ကြိတ်ဆုံကျောက်တုံးဆီကို နှာခေါင်းနဲ့ တွဲပြီး သယ်သွားရတာ ပိုဖြစ်နိုင်ခြေ ရှိပေမယ့် ပြဿနာတစ်ခု ပေါ်ပေါက်လာတဲ့အခါ သင့်အလုပ်ရဲ့ အရည်အသွေးအကြောင်း တစ်စုံတစ်ယောက်ဆီက ကြားလိုက်ရတဲ့ အချိန်ပါပဲ။
အခု… ငါမှားနေပြီလို့ မျှော်လင့်ပြီး မင်းရဲ့ကြယ်ပွင့်မိဘအုပ်ထိန်းမှုနဲ့ ထူးချွန်တဲ့အလုပ်စွမ်းဆောင်မှုအတွက် မင်းကိုချီးမွှမ်းမိပေမယ့် မကြာခဏဆိုသလို ဆန့်ကျင်ဘက်လို့ထင်ပါတယ်။ ချီးမွှမ်းခြင်း မပြုပါနှင့်။ ဒါပေမယ့် ကျွန်တော်တို့ လိုချင်သလောက် မကြာခဏမဟုတ်ပါ၊ သို့မဟုတ် ၎င်းတို့ကို အာမခံသည်ဟု ခံစားရသည်။
ထောက်ပြခြင်း- မွေးစားစောင့်ရှောက်မှုသည် ဘဝမှာ သင်လုပ်သမျှအရာများနှင့် မတူပါ။ သင်ဟာ ကတုတ်ကျင်းထဲမှာနေပြီး ကလေးတစ်ယောက်ရဲ့ဘဝအပေါ် သက်ရောက်မှုရှိနေတယ်ဆိုရင်၊ ကလေးရဲ့ဘဝလမ်းကြောင်းကို ပိုကောင်းအောင်ပြောင်းလဲခြင်းက သင်ရဖူးသမျှထဲမှာ အကြီးမားဆုံးနဲ့ အကောင်းဆုံး ချီးမွမ်းခြင်းပဲဆိုတာ သိလိုက်ပါ။
ရိုးသားစွာ၊
Kris